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福岡県労働委員会は、労使交渉が進展しない、使用者から不当な取扱いを受けた場合等に、労働組合と使用者との労働問題解決のためのあっせん、不当労働行為の審査等を行っています。 詳細はこちらから<外部リンク>ご確認ください。